第二百四十四章 “绝代双骄”之武悦（九）
潜意识的作用一直在影响着人们的选择，潜意识解释起来就像是呼吸，清醒的时候可以控制屏住呼吸，但睡着的时候就无法控制自己屏住呼吸，而睡觉的时候，呼吸就是潜意识。
在前面提到了，盯着好看的人看，会让大脑分泌阿片肽（moR），可以帮你产生快乐的感觉，在选择中就会不由自主地加快。
颜值是优势，同时也是劣势：双刃剑！
高颜值确实能够给人一个先入为主的好印象，可职场从来不是拼颜值的地方，经常能听人们形容一个人“绣花枕头”，意思是说外表长的挺好看，脑子就是草包一个。
才华配不上颜值的时候，还不如平庸一些，颜值给人好感，但能力却让人大跌眼镜，落差感必然会向把人推向另一个极端。
颜值高无疑可以率先获得关注，有实力的支撑必然更容易获得成功，但如果实力与受关注度差距太远的话，所谓的好印象，会很快转变，甚至可能会转变成另一种鄙夷的态度。
特定情况下，颜值高低也会产生不同的影响。颜值高低，在不同情况下，所反应出来的效果也截然不同。老实憨厚长相的人，总能给人一种信任的感觉；看上去精明的人，往往会让人有所防备，等等。这是人们大脑在潜意识中给的一种回馈，同时也存在一种客观情况下的判断。
客观情况下的判断主要分为以下几种：
1未婚异性之间，认同会大于反感；
2同为男性之间，打压or认同，取决于合作还是竞争关系；
3同为女性之间，嫉妒占据了主导地位，尤其是同事之间；
4已婚异性之间，必然会激起“自我保护”的状态；
当然颜值的优势不仅在于高颜值，而在于适合，这不是说要根据颜值去选择职业或者工作，而是可能会产生一些影响，比如，演员颜值必然是关键，可是长着一张娃娃脸，在提拔时，总会给决策者一种沉稳的感觉，等等这样的例子。
混迹职场，颜值高低是先天的优势，也是相同条件下的优势，但是否能把这种优势放大，并且持续让优势一直发挥作用，关键在于价值与实力。就像流量明星与实力明星之间的差异一样，有些靠颜值上位，有些靠实力上位，哪个更长久结果不言而喻，如果又有颜值，又有实力，必然更够走的更远，走的更高。
……
那么，是不是长的漂亮就都是好处，没有坏处呢？答案当然是否定的。任何事物都有两面性，长的漂亮也不例外。
从心理学来讲，长得漂亮其实是一件坏事，至少有5个坏处。
在进化心理学看来，人类经过几千年的演变与进化，外貌正在变得愈发出众。无论是男性也好，女性也罢，现代人的长相可以说是人类有史以来的最巅峰。
当然，其中还是女性的容貌变化相对明显一些，并且这些容貌不断变好看的女性，在智力水平上也进行了同步的发展，所以在人类社会的发展过程当中，男性会在选择另一半时更加在意其长相，这也是为了下一代的基因考虑。
而在现今社会，人们会存在一个“外貌出众的人会有更加丰富的社会资源”的观点，认为一个人如果颜值出众，其在生活当中也会被身边的人重视。
这种观点其实是有理论基础的。美国着名心理学研究者索恩戴克就根据人的外貌与其社会资源间关系提出了“光环理论”。顾名思义，指的就是当一个人拥有出众外貌时，就像是一盏明灯的光圈，会逐渐影响自己相关的各种方面，比如社交能力、处理问题的能力等等。
除此之外，我们知道，在人们平时的社会交往当中，人们彼此的第一印象是很重要的，而且几乎是决定性的。所以那些拥有出众外貌的人在这一层面就会比颜值相对平庸的人拥有更大的优势。
那么为什么长得好看的人会在残酷的竞争当中获得优势呢？
在心理学着作《分子精神病学》当中，作者认为在人类的大脑当中，有这样一种机制：当个体看到或者感受到愉悦时，大脑当中会分泌多巴胺，这种物质会使人的心情感到快乐。所以当我们看到长得好看的人或事情时，也会经历类似这样的过程。
当然，事情是有两面性的。有人会觉得拥有好看的外表就是对人百害而无一利的事情，但事实并非如此。心理学家的相关研究表明，长得好看同样会有不好的地方，大致有这样几个不足之处：
1、来自同性的排挤。
我们知道人与磁铁一样，都遵循“同性相斥，异性相吸”的规律。当那些拥有出众外貌的人在人群中成为焦点时，异性往往会为其所倾倒，认为他们只是“徒有其表”，根本不值得受到人们的喜爱。
2、会被外人误解。
一个普遍存在的社会现象是，长相好看的人经常被认为能力不足。比如，一个长与第一条类似的，当有的人拥有过于出众的外表时，也许不光是同性，有的异性也会认为他们只是“靠脸吃饭”，自身并没有什么好值得尊重的。这其实属于一种误解，最简单的就是，当人们得知一位新晋的高校女教授年方三十，又拥有出众的容貌，就一定会猜测其是“走后门”，这种想法是十分不可取的。
3、别人会认为其性格强势。
那些外貌出众的人几乎到哪里都会受到身边人们的关注，身边从来不缺少关心其的人。但是在某些环境中，这恰恰成为一种不足。当长得好看的人处于一种需要被照顾的环境中时，负责照顾他们的人会觉得，他们那样出众，一定会有许多人主动去给予其帮助，所以会将自己的注意力先放在别的人身上。其实内心是有一种“长得不好看的人更加值得被照顾”的心理。